Doğu Karadeniz Bölgesi'nin en önemli ekonomik kuruluşu, kadrolu ve mevsimlik toplam 13 bin 848 işçinin çalıştığı ÇAYKUR'da 55 yıldır yetkili sendika Türk-iş'e bağlı Tek Gıda-İş'ken, Hak-İş'e bağlı Öz Gıda-İş'in de işçiler arasında örgütlenmesi, yetkili sendika hangisi konusunu gündeme getirdi.
Öz Gıda-İş Sendikası yaklaşık 1 yıl önce ÇAYKUR işçileri arasında örgütlenmeye başladı ve eylül ayı başında tamamlanan örgütlenme faaliyetleri sonucunda her iki sendika da üye çoğunluğunun kendilerinde olduğunu ileri sürerek toplu sözleşmede taraf olmak için yetkinin kendilerine verilmesi amacıyla Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığına müracaat etti.
Bakanlık, ÇAYKUR'da üye çoğunluğunun Öz Gıda-İş Sendikasında olduğu tespitini yaptı. Bunun üzerine Tek Gıda-İş Sendikası, tespitin doğru olmadığını, üye çoğunluğunun kendilerinde olduğunu iddia ederek yetkinin lehlerine yapılması için mahkemeye başvurdu.
ÇAYKUR'da yeni dönem toplu iş sözleşmesinde yetkili olan sendika, mahkeme sürecinin tamamlanmasının ardından belirlenecek.
TEK GIDA-İŞ SENDİKASI CEPHESİ
Tek Gıda-İş Sendikası Rize Bölge Başkanı Naci Bayraktutan, Öz Gıda-İş Sendikasının, işçinin hak ve menfaatleri için değil, ÇAYKUR'un özelleştirilmesine ortam hazırlamak için bölgeye geldiğini iddia ederek, bu nedenle yapılanın bir sendikal mücadele olmadığını savundu.
Öz Gıda-İş Sendikasının 1 yıla yakın süre yoğun baskısına rağmen ancak 4 bin 200 civarında üye yapabildiğini ileri süren Bayraktutan, ''yaşanan süreç sonunda bizim sendikamızın üyesi ise 9 bin 695 idi. Çoğunluk üye bizde olduğu için de Bakanlığa yetkinin tarafımıza verilmesi için 8 Eylülde müracaat ettik'' dedi.
Bakanlığın, yekti tespitini, kendilerinden önce müraacat eden Öz Gıda-İş Sendikası lehine yaptığını belirten Bayraktutan, şunları söyledi: ''Ancak önce müracaat edene yetki verilir diye bir şey yok. Bunun belirli kanunu var. Süresi içinde istenilen zaman müracaat edilir. Sonuçta her iki sendikanın üye sayısı incelenip kararın öyle verilmesi gerekirdi. Rakip sendikanın yaptığı üyelikler gerçek değil. Biz de bu gelişme üzerine süresi içinde yetkili sendika olarak Tek Gıda-İş'in belirlenmesi için mahkemeye müracaat ettik. Mahkeme kararını verip süreç sonuçlayıncaya kadar da toplu sözleşme imzalanamayacak. Ancak bunun sorumlusu biz değil, hakkı olmadığı halde yetki için müracaat eden Öz Gıda-İş Sendikasıdır.''
ÖZ GIDA-İŞ SENDİKASI'NIN AÇIKLAMASI
Öz Gıda-İş Sendikası Genel Örgütlenme Sekreteri Abdülkadir Çelebioğlu ise, işçilerin talebi üzerine bölgeye geldiklerini belirterek, ''Tek Gıda-İş Sendikasının kötü yönetiminden dolayı ÇAYKUR işçileri sendika değişimi için bize müracaat etiler. Biz de bunun üzerine bölgeye gelip örgütlenme çalışması yaptık'' dedi.
Yaptıkları örgütlenme çalışması sonucunda üye çoğunluğunu sağladıklarını, ardından ÇAYKUR'da yapılacak toplu sözleşmede yetkili sendika olmak için 3 Eylülde Bakanlığa müracaat yaptıklarını bildiren Çelebioğlu, müracaatları sonucunda bakanlığın 7 bin 651 üyeleri olduğunu, dolayısıyla üye çoğunluğunu sağladıklarını belirleyerek yetki tespitini lehlerine yaptığını söyledi.
Tek Gıda-İş Sendikasının iddia ettiği gibi üyelerinin sayısında yanlışlık yapmalarının mümkün olmadığını ifade eden Çelebioğlu, ''Tek Gıda-İş Sendikası işçiyi mağdur etmeyeceklerini söylüyordu. Mahkemeye gitmeleri haklarıdır. Ancak toplu sözleşme sürecinin uzamasına neden olmamak için mahkeme sürecinden vazgeçmeleri gerekir. Bakanlığın verdiği karara saygılı olsunlar'' diye konuştu.